안국약품, 인재양성 위해 교육투자 강화

영업전략회의서 전문가 육성 통한 학습조직 구축

안국약품(대표 어 진)은 최근 설악산 한화리조트에서 영업사원과 공장 교육 해당자를 대상으로 1/4분기 영업전략회의를 갖고 인재양성을 통한 성장기반 구축에 나섰다.
 
동사의 영업전략회의에서는 코칭과 카운셀링, 창의력, 자기혁신, 모의 경영 등 4개 과정과 영업기술 향상을 위한 필드코칭, 셀링스킬, 영업기본 등 3개 과정이 실시되어 영업활동의 기본을 제외한 6개 과정을 외부 전문강사 위주의 강의를 진행함으로써 교육의 효율성을 높였다.
 
이와함께 직원들의 장기를 마음껏 발휘한 ‘안국인의 밤’ 행사와 울산바위 등반도 실시, 조직 구성원간 일체감을 조성 함으로써 성장을 위한 전환점 마련에 총력을 기울여 나가기로 했다.
 
안국약품은 앞으로 급변하는 경영환경에 적응할 인재양성을 위해 금년도에 직원 1인당 80시간 교육을 이수토록 집중 투자할 계획이며, 분기별로 시행하는 POA일정에 역량교육을 지속적으로 실시, 장기적으로 전문가 육성을 통한 학습 조직으로 거듭나 경영성과 창출에 기여토록 할 방침이다.(www.medifonews.com)
 
강희종 기자([e-mail])
2005-04-09