콜마, 변화-혁신적 의지로 강한 기업 견인

17기 사업연도 첫 중간관리자 워크숍

한국콜마(대표이사 윤동한)가 7~8일 양일간, 충남 새마을금고연수원에서 새 사업연도 17기(06.4~07.3)를 시작하는 첫 중간관리자 워크샵을 개최했다.
 
 
화장품, 제약사업부문의 팀장급을 비롯해 총 80 여명이 참여한 이번 중간관리자 워크샵에서는 각 팀별 지난 16기의 업무사항을 결산하며 새롭게 시작하는 17기에 대한 사업계획을 발표하고 공유하는 시간과 혁신과제를 수행하기 위한 결의를 다지는 자리가 되었다.
 
한국콜마는 창립 16주년을 맞이한 올 17기 사업연도가 한국콜마의 재도약을 이룰 수 있는 의미있는 한해로서 경영방침인 “100년 콜마의 기반구축 2기”로써 도전하는 한해가 되자고 다짐했다.
 
또한 경영혁신활동으로 지식기업 프로젝트를 지난해에 이어 계속 추진한다는 계획을 발표했는데, 특히 고객만족을 위한 업무혁신에 더욱 역점을 둘 것임을 강조했다.
 
윤동한 대표이사는 총평에서 “지난 16기는 화장품사업의 지속적 성장과 제약사업의 사업기반을 다지는 한해였으며, 올 17기는 이를 밑거름으로 해서 성장을 견인하는 한해가 될 것이며, 강한 기업으로 계속 나가기 위해서는 체계적이고 연속적으로 변화를 이끌어 가는 혁신적인 의지와 자세가 중요하다”고 강조했다.
 
강희종 기자([e-mail])
2006-04-15