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제약/바이오

사노피, 직원과 함께 4월 한달 간 ‘환자’와 ‘환경’ 돌봐

자율성과 다양성의 가치를 담아낸 6개 자원활동을 한 달간 운영

사노피-아벤티스 코리아(대표 배경은)는 지난 5일 한국 지사 창립기념일을 맞아, 그룹의 국내 지사 직원 모두가 참여하는 사회책임활동인 ‘원 파운데이션 데이(One Foundation Day)’를 4월 한 달 동안 진행한다고 밝혔다.


올해 프로그램은 사노피 통합 CSR 브랜드인 ‘사노피 트러스트 액트 (Sanofi Trust Act)’하에서 진행된다.


‘환자(Patient)’와 ‘환경(Planet)’을 테마로 진행되는 ‘원 파운데이션 데이’는, 직원들의 자율성과 다양성을 독려하는 6개의 자원활동으로 구성돼 있다.


직원들은 본인이 선택한 금요일 봉사처로 출근해 ▲장애인 직업재활 및 일상생활 보조 ▲요양원 방문 ▲유기견 돌봄 활동 ▲해양 쓰레기 수거활동 ▲생태습지원 정화 ▲나눔 컬러링북 제작 중 하나의 자원 활동을 진행하게 된다.


올해의 원 파운데이션 데이는 각 활동처별 필요사항과 지난 해 자원활동에서 얻은 직원 의견을 적극 반영했다.


특히, 나눔 컬러링북 제작에서는 직원들의 재능기부를 받아 디자인과 컨텐츠를 구성하였을 뿐만 아니라 또 다른 봉사 활동처인 서울요양원에 전달, 어르신들을 위한 미술 프로그램으로 활용하는 등 각 자원활동 별 연결고리를 강화했다.


사노피 배경은 대표는 “사노피 국내 계열사 전체가 하나 되어 우리 사회의 새로운 가치를 창출하는 데 기여하고자 이번 프로그램을 기획하게 되었다”며 “앞으로도 신뢰 받는 기업 시민으로서 사회적 책임을 다하고 지역 사회에 감사하는 마음을 나누는 활동에 적극 앞장설 것이다”라고 밝혔다. 


한편 사노피는 지난 해에도 ‘꽃보다 봉사’라는 주제로, 4월 한 달간 전국 10개 지역에서 사회복지시설 방문, 해양 쓰레기 수거, 재활용 크레파스 만들기, 유기동물 돌보기와 같은 참여형 자원활동과 사노피 인사 부문 전문가를 통해 비영리 단체 및 사회적 기업에게 관련 직무 전문성을 제공하는 워크샵을 진행한 바 있다.